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春来疫散,阆中市劳动保障监察大队在紧抓防疫的同时,强力推进稳定劳动关系“春风行动”宣传工作,大队全体监察员分别深入500余家用人单位对防控情况进行检查指导。全面宣传解
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春风扬帆正当时——阆中市劳动保障监察大队维权行动在一线
发布时间:2021-01-26 21:22
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  春来疫散,阆中市劳动保障监察大队在紧抓防疫的同时,强力推进稳定劳动关系“春风行动”宣传工作,大队全体监察员分别深入500余家用人单位对防控情况进行检查指导。全面宣传解读《保障农民工工资支付条例》出台的“薪”举措,将宣传工作和劳动维权并重,抓细工作统筹、抓实任务落地,抓出执法“五+”新理念,维权行动在一线。


  一、多措普法+专人送法
  大队为认真贯彻落实《条例》,邀请专家认真解读后,提出“十条意见”,利用电视媒体、宣传横幅和标语、LED屏、微信公众号、短信等多种形式迅疾在全市宣传。通过“五学三进”方式大力加强监察员的学习培训,做到64条烂熟于心,人人成为“宣讲员”。
  采取“专人送法”的方式,各监察员深入辖区对所属企业负责人组织不少于5个课时的专题解读培训。对受疫情影响导致生产经营困难的企业,鼓励企业通过协商民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,并委派专人指导企业制定裁员方案,依法履行相关程序,不但妥善处理了劳动关系,还维持了企业正常生产经营秩序,及时有效地将劳动纠纷化解在萌芽状态。


  二、春风行动+春季根治
  大队在紧抓防疫的同时,强力推进稳定劳动关系“春风行动”和“根治欠薪春季行动”。监察员到车站、社区、企业、工地、园区等发放《条例》、《劳动法》、《新型冠状病毒科普知识》等宣传彩页20000余份,张贴海报3000张。为从源头治理欠薪,保障疫情防控期间建筑工地农民工有序复工,大队每周安排3组人员组成专项检查组,分别深入用人单位对防控和用工情况进行检查指导,对建筑施工企业农民工复工复产情况展开摸底排查,现场解答施工人员有关劳动保障事项的疑难困惑,帮助企业及员工了解当前惠企政策及劳动法规,并督促建筑施工企业严格按“六项核心制度”依法用工。截至目前,现已检查指导企业140余家,涉及劳动者1000余人,规范劳动合同200余份,约谈企业负责人15人次,并对3家企业下达整改意见书。有效纠正了企业违法行为。


  三、站点接访+电话维权
  大队设立站点接访,主动做好窗口服务,落实专人进行政策解答和问题化解,依法及时维护劳动者合法权益。畅通疫情防控期间关于劳动关系相关问题热线咨询电话0817-6235670,受理劳动者“不见面”举报投诉。对当前来访人员反映的84个问题,第一时间记录在案,并及时通过电话与用工企业沟通联系,进行处置,做到件件有着落、个个有反馈,力争在最短时间内为劳动者解决涉法问题。现已为300余人提供法律咨询。


  四、线上调解+线下化解
  针对疫情特殊情况,大队灵活采取线上调解、电话调解等方式实现非接触式调解,实现服务不间断、工作不打烊。通过“劳动人事争议在线调解服务平台”在线调解,积极推行案件简易处理程序,采取仲裁专递方式送达仲裁文书,对因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间进行劳动人事争议仲裁的,仲裁时效中止。
  线下积极构建市、片区、基层三级“大调解”工作体系,形成以“调解仲裁+”为特征的全覆盖、多层级、预防型劳动人事争议调解工作新格局。建立“绿色通道”,对涉及农民工、残疾人等特殊群体的争议案件,做到优先调解、优先立案、优先审理、优先裁决。按照“快立、快调、快审、快结”的四快工作法,2018年以来,案件平均结案时间缩短6.8天,劳动人事争议案件调处工作驶入安全的“快车道”。目前疫情期间线上成功调解案件8起,线下化解20起。


  五、监审联动+合力维权
  积极建立“事前源头预防、事中快速调处、事后完善提高”的特色劳动维权体系,探索出“三同四统”仲裁监察联合办案工作模式,第一季度协同办案9起。共为17名民工追回被拖欠工资31万元。充分利用“三方四家”齐抓共管联动机制,与法院、司法局等召开座谈会,就受疫情影响而产生的劳动纠纷趋势及问题进行预判,对疫情期间工资发放、解除劳动合同等问题的法律适用标准进行交流,有力促进了裁审衔接,统一了裁判口径。同时发挥根治拖欠农民工工资支付工作领导小组办公室的综合协调作用,积极协调各行业主管部门共同做好《条例》的宣传活动,合力维护农民工的合法权益和社会稳定。

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